職種 | 調理師 | |||
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勤務先 | 門司松ヶ江病院 | |||
仕事の内容 | ・門司松ヶ江病院での調理師業務 ・約350食を15人~20人で調理します ・週1日でも、1日3時間でも可 労働日数・勤務時間は相談に応じます |
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雇用形態 | パート | 雇用期間 | 雇用期間の定めあり ~令和7年6月30日 契約更新の可能性あり(原則更新) | |
資格・ 経験等 |
調理師 | |||
勤務時間 | ① 05:30 ~ 14:15 ② 09:00 ~ 14:30 ③ 09:00 ~ 17:45 ④ 11:15 ~ 20:00 |
②は休憩なし *選択可 |
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時間外 なし 休憩時間 45分 | ||||
休日等 | 週休二日制 毎週 | ローテーションによる *勤務曜日・日数は相談に応じます |
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6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 | |||
賃金(税込) | a+b 1,000円 ~ 1,200円 | |||
a 基本給(時間換算額) 1,000円 ~ 1,200円 |
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b 定額的に支払われる手当 | c その他の手当等付記事項 *賃金は本人の経験・能力による *就業時間①の勤務のみ1日1,500円の早出手当あり |
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賃金 締切日 |
末日 | 賃金支払日 | 毎月16日(翌月払い) | |
通勤手当 | 実費(上限なし) | 可 (無料駐車場あり) | ||
昇給 | あり | (ベースアップ込みの前年度実績 時間あたり) 10円 ~ 50円 |
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賞与 | なし | |||
加入保険等 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 | |||
退職金制度 | なし | |||
試用期間 | あり | 労働条件変更なし 3ヶ月 | ||
利用可能 託児施設 |
あり | あゆみ保育園(企業内保育所) 利用料無料 |
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求人条件 特記事項 |
・ユニホーム貸与 ・採用内定後及び採用後、食品衛生のため定期的に検便検査を実施します(会社負担) ・週20時間未満の契約は、労災保険のみ加入 ・週30時間未満の契約は、雇用保険・労災保険のみ加入 ・有給休暇日数は週の労働日数で異なります(法定付与) ・採用日から6月30日までの契約 以降1年毎の契約更新 |
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その他 |
門司松ヶ江病院・介護老人保健施設フレンドリー松ヶ江では、共に働いてくれるスタッフを募集しております。
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- 病院全体の医療の質、個々人の専門技術の向上を目標にできる方
- 患者さまとの心のふれあいを第一に、積極的にコミュニケーションを試みたい方
- 新しいことに取り組み、自ら積極的に発想、提案できる方
調理師(パート)
調理師(正社員)
職種 | 調理師 | |||
---|---|---|---|---|
勤務先 | 門司松ヶ江病院 | |||
仕事の内容 | ・門司松ヶ江病院内での調理師業務 ・約350食を15~20人で調理します |
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雇用形態 | 正社員 | 雇用期間 | 雇用期間の定めなし | |
資格・ 経験等 |
調理師 | |||
勤務時間 | ① 05:30 ~ 14:15 ② 09:00 ~ 17:45 ③ 11:15 ~ 20:00 |
①~③の交替制 | ||
時間外 なし 休憩時間 45分 | ||||
休日等 | 週休二日制 | ローテーションによる月9日(2月のみ8日)休み | ||
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 | |||
賃金(税込) | a+b 160,000円 ~ 225,500円 | |||
a 基本給(月額換算・月平均労働日数 21.5日) 130,000円 ~ 190,500円 |
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b 定額的に支払われる手当 職務手当 20,000円 ~ 20,000円 調整手当 10,000円 ~ 15,000円 |
c その他の手当等付記事項 *賃金は本人の経験・能力による *早出手当 1,500円/日(月4日程度) |
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賃金 締切日 |
末日 | 賃金支払日 | 毎月16日(翌月払い) | |
通勤手当 | 実費(上限なし) | 可 (無料駐車場あり) | ||
昇給 | あり | (ベースアップ込みの前年度実績 月あたり) 3,000円 ~ 5,000円 |
||
賞与 | あり | (前年度実績) 年2回 計 4.20月分 |
||
加入保険等 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 | |||
退職金制度 | あり | 勤続3年以上 | ||
試用期間 | あり | 労働条件変更なし 3ヶ月 | ||
利用可能 託児施設 |
あり | あゆみ保育園(企業内保育所) 利用料無料 |
||
求人条件 特記事項 |
・昇給は本人実績による ・賞与は事業所実績・本人実績による ・ユニホーム貸与 ・採用内定後及び採用後、食品衛生のため定期的に検便検査を実施します(会社負担) |
|||
その他 |
調理員(正社員)
職種 | 調理員 | |||
---|---|---|---|---|
勤務先 | 門司松ヶ江病院 | |||
仕事の内容 | ・門司松ヶ江病院内での調理業務 ・約350食を15~20人で調理します |
|||
雇用形態 | 正社員 | 雇用期間 | 雇用期間の定めなし | |
資格・ 経験等 |
不問 | |||
勤務時間 | ① 05:30 ~ 14:15 ② 09:00 ~ 17:45 ③ 11:15 ~ 20:00 |
①~③の交替制 | ||
時間外 なし 休憩時間 45分 | ||||
休日等 | 週休二日制 | ローテーションによる月9日(2月のみ8日)休み | ||
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 | |||
賃金(税込) | a+b 150,000円 ~ 185,000円 | |||
a 基本給(時間換算・月平均労働日数 21.5日) 116,000円 ~ 146,500円 |
||||
b 定額的に支払われる手当 職務手当 15,000円 ~ 15,000円 調整手当 19,000円 ~ 23,500円 |
c その他の手当等付記事項 *賃金は本人の経験・能力による 【早出手当】支給あり 1日当り 1500円(月に4日程度) |
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賃金 締切日 |
末日 | 賃金支払日 | 毎月16日(翌月払い) | |
通勤手当 | 実費(上限なし) | 可 (無料駐車場あり) | ||
昇給 | あり | (ベースアップ込みの前年度実績 月あたり) 3,000円 ~ 5,000円 |
||
賞与 | あり | (前年度実績) 年2回 計 4.20月分 |
||
加入保険等 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 | |||
退職金制度 | あり | 勤続3年以上 | ||
試用期間 | あり | 労働条件変更なし 3ヶ月 | ||
利用可能 託児施設 |
あり | あゆみ保育園(企業内保育所) 利用料無料 |
||
求人条件 特記事項 |
・昇給は本人実績による ・賞与は事業所実績・本人実績による |
|||
その他 |
調理員(パート)
職種 | 調理員 | |||
---|---|---|---|---|
勤務先 | 門司松ヶ江病院 | |||
仕事の内容 | ・門司松ヶ江病院内での厨房業務 ・約350食を15~20人で調理します ・初めての方でも丁寧に指導いたします ・週1日でも、1日3時間でも大丈夫です ・労働日数・就業時間は相談に応じます ・採用日から6月30日までの契約 以降1年毎の契約更新 |
|||
雇用形態 | パート労働者 | 雇用期間 | 雇用期間の定めあり ~令和7年6月30日 契約更新の可能性あり(原則更新) | |
資格・ 経験等 |
不問 | |||
勤務時間 | ① 05:00 ~ 14:15 ② 09:00 ~ 14:30 ③ 09:00 ~ 17:45 ④ 11:15 ~ 20:00 |
①~④の交替制、又は①~④を選択可 | ||
時間外 なし 休憩時間 ①③④ 45分 ② 0分 |
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休日等 | 週休二日制 毎週 | ローテーションによる 勤務曜日・労働日数は相談に応じます |
||
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 | |||
賃金(税込) | 時間額(a+b) 1,000円 ~ 1,000円 | |||
a 基本給(時間換算額) 1,000円 ~ 1,000円 |
||||
b 定額的に支払われる手当 | c その他の手当等付記事項 ・賃金は本人の経験・能力による ・就業時間①の勤務のみ1日1500円の手当あり |
|||
賃金 締切日 |
末日 | 賃金支払日 | 毎月16日(翌月払い) | |
通勤手当 | 実費(上限なし) | 可(無料駐車場あり) | ||
昇給 | あり | (ベースアップ込みの前年度実績 時間当たり) 10円 ~ 50円 |
||
賞与 | なし | |||
加入保険等 | 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 | |||
退職金制度 | なし | |||
試用期間 | あり | 労働条件変更なし 3ヶ月 | ||
利用可能 託児施設 |
あり | あゆみ保育園(企業内保育所) 利用料無料 |
||
求人条件 特記事項 |
・採用内定後及び採用後、食品衛生のため定期的に検便検査を実施します(会社負担) ・ユニホーム貸与 |
|||
その他 |
調理補助
職種 | 調理補助 | |||
---|---|---|---|---|
勤務先 | 門司松ヶ江病院 | |||
仕事の内容 | *門司松ヶ江病院内での調理補助業務 *主に食器洗浄・清掃業務 *単純な作業のため経験不要です 初めての方でも丁寧に指導いたします *週1日でも、1日3時間でも大丈夫です 労働日数・就業時間は相談に応じます |
|||
雇用形態 | パート労働者 | 雇用期間 | 雇用期間の定めあり ~令和7年6月30日 契約更新の可能性あり(原則更新) | |
資格・ 経験等 |
不問 | |||
勤務時間 | ① 9:00 ~ 12:00 ② 9:00 ~ 13:00 ③13:00 ~ 16:00 又は9:00 ~ 17:00 の間の3時間以上 |
就業時間は選択できます 1日の就業時間が6時間以上の場合45分の休憩時間あり |
||
時間外なし | ||||
休日等 | 週休二日制 毎週 | ローテーションによる 勤務曜日・労働日数は相談に応じます |
||
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 | |||
賃金(税込) | 時間額(a+b) 1,000円 ~ 1,000円 | |||
a 基本給(時間換算額) 1,000円 ~1,000円 |
||||
b 定期的に支払われる手当 | c その他の手当等付記事項 *賃金は本人の経験・能力による |
|||
賃金 締切日 |
末日 | 賃金支払日 | 毎月16日(翌月払い) | |
通勤手当 | 実費(上限なし) | 可(無料駐車場あり) | ||
昇給 | あり | (ベースアップ込みの前年度実績 時間あたり) 10円 ~ 50円 |
||
賞与 | なし | |||
加入保険等 | 雇用保険・労災保険 | |||
退職金制度 | なし | |||
試用期間 | あり | 労働条件変更なし 3ヶ月 | ||
利用可能 託児施設 |
あり | あゆみ保育園(企業内保育所) 利用料無料 |
||
求人条件 特記事項 |
*採用内定後及び採用後、食品衛生のため定期的に検便検査を実施します(会社負担) *週20時間未満の契約は、労災保険のみ加入 *社会保険は雇用条件に応じて加入 *有給休暇日数は週の労働日数で異なります(法定付与) *ユニホーム貸与 *採用日から6月30日までの契約 以降1年毎の契約更新 |
|||
その他 |
栄養士
職種 | 栄養士 | |||
---|---|---|---|---|
勤務先 | 門司松ヶ江病院 | |||
仕事の内容 | *門司松ヶ江病院内での栄養士業務 *献立作成、栄養指導、調理 *約350食の食事を提供しています |
|||
雇用形態 | 正社員 | 雇用期間 | 雇用期間の定めなし | |
資格・ 経験等 |
栄養士 | |||
勤務時間 | ①05:30~14:15 ②09:00~17:45 ③11:15~20:00 |
就業時間に関する特記事項 ①~③の交替制 |
||
時間外 なし 休憩時間 45分 |
||||
休日等 | 週休二日制 | ローテーションによる 月9日(2月のみ8日)休み |
||
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 | 10日 |
|||
賃金(税込) | a+b 175,000円 ~ 216,000円 | |||
a基本給(月額換算・月平均労働日数 21.5日) 138,500円 ~ 177,500円 |
||||
b 定額的に支払われる手当 職務 手当 25,000円 ~ 25,000円 調整 手当 115,00円 ~ 13,500円 |
c その他手当等付記事項 *賃金は本人の経験・能力による *早出手当:1日当り 1,500円(月4回程度) |
|||
賃金 締切日 |
末日 | 賃金支払日 | 毎月16日(翌月払い) | |
通勤手当 | 実費(上限なし) | マイカー通勤 可 (無料駐車場有) | ||
昇給 | あり | (ベースアップ込みの前年度実績 月あたり) 3,500円 ~ 5,000円/月 又は % ~ % |
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賞与 | あり | 賞与 あり (前年度実績) 年2回 計 4.20月分 又は 万円 ~ 万円 |
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加入保険等 | 加入保険等 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 | |||
退職金制度 | あり | (勤続3年以上) | ||
試用期間 | あり | 労働条件変更なし 3ヶ月 | ||
利用可能 託児施設 |
あり | あゆみ保育園(企業内保育所) 利用料無料 |
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求人条件 特記事項 |
*昇給は、本人実績による 賞与は、事業所・本人実績による |
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その他 | 湯布院(大分県)に保養所あり |